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外食チェーン大手のすかいらーくが、ファミリーレストランの店長ら約2800人に、6月から残業代の支いを始めたことが6日、分かった。
何ヶ月ぶりでしょうか?ちょっと朝から嬉しくなって、僕のアパートに居候している子たちに、すかいらーくに連れて行って、朝食をご馳走しました。 ◆自販連、7月の乗用車系車名別ランキング 1位 プリウス 27712台、2位 フィット 17003台
日経拾い読み0811

外食産業の「すかいらーく」は店長を管理職からはずし、残業代の支払いをはじめたことが分かりました。 これは、本日の日経新聞 2009/08/07にも記載されています。
「すかいらーく」では管理職の社員に締める割合が、なんと73%となっていました。
今日は「名ばかり管理職の是正・・・」についてです。 外食産業の「すかいらーく」は店長を管理職からはずし、残業代の支払いをはじめたことが分かりました。
「すかいらーく」では管理職の社員に締める割合が、なんと73%となっていました。
メルシートゥフェスタが今年で終了

ところが、今まで行ってたお店がなくなって「すかいらーく」グループの違う系列店に・・・(泣) 時間もなかったのでそこで食べることになってしまいました。 さっき「すかいらーく」のHPで店舗検索したんですが、新潟の「バーミヤン」は長岡と上越
平成21年8月7日(金) 朝刊 9面 <記事の内容> すかいらーくが店長など約3,300人を管理職から外し、残業代の支給を始めたことが明らかになった。 すかいらーくの社員に占める管理職の割合は73%から6%に下がる。 <今回の社労士受験キーワード> 管理職

この記事の内容自体にはマイナス要素はないように見えますが、すかいらーくの意図を想像すると必ずしも手放しで喜ぶことができることではないように思います。 すかいらーくという企業の体質が信用できないからです。 また、上場廃止から再上場を目指すと

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